SES Batman Şube Başkanı Deniz Topkan, Ebeler haftası nedeniyle mesleki sorunlara dikkat çekti. Topkan, şöyle konuştu; “Dünya Sağlık Örgütü, hemşireler ve ebelerin sağlık hizmetini sağlamasında hayati rol oynadığını vurgulayarak, evrensel sağlık kapsamının başarısının hemşirelik ve ebeliğin güçlenmesinden geçtiğini ve 2030 yılına kadar 9 milyon hemşire ve ebeye ihtiyaç olduğunu ifade etmiştir. Dünya Sağlık Örgütü tarafından yapılmış olan bu vurguya rağmen ebeliğin değersizleştirildiği ve gerçek potansiyelinin ortaya çıkarılmadığı ifade edilmişti. Sağlık Bakanlığınca tescil edilmiş bir okuldan mezun olan meslek mensubu olarak tanımlasa da, son yıllarda ebeler hem kamuda hem de özel de kendi meslek tanımlarının dışında başka işlerde de çalışmaya zorlanıyor. Ek ödeme ve performans sistemi kaldırılmalı, yoksulluk sınırı üzerinde emekliliğe yansıyacak temel ücret şeklinde düzenlenmeli, her iş yerine 7 /24 saat açık, nitelikli, ücretsiz ve anadilinde kreş hizmeti olmalı, yıpranma payı ebelerin geçmiş yıllarını kapsayacak fiili çalışma süresini esas alacak şekilde yeniden düzenlenmeli, ASM’lerde vekil ve sözleşmeli olarak çalışan ebeler kadroya alınmalı, kurum içi yer değişikliğine son verilmeli, Doğum izinleri 24 ay ücretli olarak yeniden düzenlenmeli, Güvenlik soruşturması arşiv araştırması yasası kaldırılmalı, kadrolu istihdam sağlanmalı, Haksız ve hukuksuz şekilde ihraç edilen ebeler işlerine iade edilmeli, Sağlıkta şiddete, baskıya ve mobbinge karşı önleyici etkin şiddet yasası çıkarılmalı, Yardımcı sağlık personeli değil, bağımsız meslek grubu olarak tanımlanmalı, performansa dayalı esnek ve kuralsız çalışmaya karşı güvenceli iş ve güvenli çalışma koşulları sağlanmalı, başta ebeler olmak üzere tüm sağlık çalışanlarına ek gösterge 3600 den başlayarak kademeli olarak verilmeli.”
