Petrol emekçilerinin gözü toplu sözleşmelerde 

**Tüpraş Batman Rafinerisinde tıkanan toplu sözleşmeler petrol emekçilerini bir dizi eyleme yöneltirken, gözler 9 Mayıs’ta Türkiye Petrolleri ile BOTAŞ’taki sözleşmelere çevrildi.

Petrol emekçilerinin gözü toplu sözleşmelerde 

**Tüpraş Batman Rafinerisinde tıkanan toplu sözleşmeler petrol emekçilerini bir dizi eyleme yöneltirken, gözler 9 Mayıs’ta Türkiye Petrolleri ile BOTAŞ’taki sözleşmelere çevrildi.

admin
admin
21 Nisan 2017 Cuma 17:07
1138 Okunma
Petrol emekçilerinin gözü toplu sözleşmelerde 

TÜPRAŞ’A UYARI EYLEMLERİ
Hafta içinde Tüpraş Batman Rafinerisinde yarım gün süreyle işi bırakan Petrol-İş’te, gözler Türkiye Petrolleri ile BOTAŞ’taki toplu iş sözleşme görüşmelerine çevrildi. 25 Nisan’dan sonra Tüpraş’ta farklı eylemlere başlayabileceklerini belirten Petrol-İş Sendikası Şube Başkanı Şehmus Kaygusuz; “Dört kez Tüpraş’a  uyarı eyleminde bulunduk. Önümüzdeki günlerde daha sert eylemlerde başlatabiliriz. 25 Nisan’dan sonra da farklı eylemlere yönelebiliriz. Bu işin artık masada bitmesini istiyoruz. Sözleşme Yüksek Hakem Kurlu’nda biterse bu yeni eylemleri beraberinde getirir” diye konuştu.
9 MAYIS’TA TP VE BOTAŞ SÖZLEŞMELERİ
Şube Başkanı Kaygusuz, sözlerini şöyle sürdürdü; “Türkiye Petrolleri ile BOTAŞ toplu sözleşmelerinde de iyi noktada değiliz. Ancak bu iki petrol sektöründe de görüşmeler devam ediyor. Şimdiden bir şey konuşmak erken. Ancak Tüpraş gibi sözleşme yarıda kalırsa TP ve BOTAŞ’ta da eylem başlatılabilir. Amacımız petrol emekçilerinin haklarını almak. İşçinin kazanımlarından taviz vermeyeceğiz. Yıllardır Türkiye Petrollerinde haksızlığa uğrayan emekçilerin skala düzenlemesi kaçınılmaz durumdadır. Her şeyden önce petrol emekçilerinin haklarının takipçisiyiz.” (Bahar Çakar)


 

Son Güncelleme: 21.04.2017 16:42
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.